La qualité de vie au travail : premier critère de choix d’une entreprise

L’équipe d’XXL Happyness accompagne toute entreprise qui réfléchit à son capital humain dans les démarches de qualité de vie au travail.

Evénements quotidiens ou ponctuels, de l’audit à la création d’espaces en passant par l’organisation de team building, chaque action QVT est personnalisée.

Expert du climat de confiance, crack de la convivialité et mordu de la motivation le tout accentué de bienveillance

XXL Happyness favorise les échanges entre collaborateurs, prévient des risques liés au mal-être au travail et renforce votre marque employeur.

Livraison de fruits frais et Healthy Corner pour des pauses saines et gourmandes, massage sur chaise et méditation pour apaiser les tensions, séance de sport et team building pour renforcer les liens, à vous de choisir !

Un collaborateur épanoui est 2 fois moins malade, 6 fois moins absent, 9 fois plus investi, 31% plus productif et 55% plus créatif.

Source : étude menée par Harvard et le MIT, 2018.

Afin d’allier productivité et bien-être sur le lieu de travail, les Chief Happiness Officers s’engagent pour un accompagnement QVT sur-mesure : sélectionnez votre formule !

Qui suis-je ?

QVT en entreprise Bordeaux bien-être Nouvelle-Aquitaine

Cindy, fondatrice de XXL Happyness, défenseur du bien-être au travail !

Jeune diplômée en commerce international, l’aventure commence dès mes 22 ans.

Déjà consciente de la notion de qualité de vie en entreprise, je suis prête à relever tous les défis.

Ma valeur ajoutée pour performer est d’instaurer rapidement un climat de confiance entre les collaborateurs.

Je réalise que s’épanouir au travail a un réel impact sur la productivité et les résultats d’une entreprise.

Après deux capitales, je rejoins Bordeaux portée par cette envie d’avoir un impact positif sur la vie de l’entreprise.

Je suis convaincue que la performance passe par l’écoute et l’accompagnement des collaborateurs sur leur lieu de travail.

De là naît XXL Happyness, votre agitateur de bien être !

L’avenir appartient aux entreprises bienveillantes, prêt à vous lancer dans une démarche QVT ?